بيالارا تعقد ورشة عمل في جامعة النجاح الوطنية حول الواسطة والمحسوبية

عقدت يوم الاثنين الموافق 9-11-2015 الهيئة الفلسطينية للإعلام  وتفعيل دور الشباب "بيالارا" بالتنسيق مع وحدة التوظيف وشؤون الخريجين في جامعة النجاح الوطنية  ورشة عمل بعنوان "اشكالية توظيف الشباب في القطاع الخاص" تخللها عرض دراسة بعنوان "اشكالية الواسطة والمحسوبية والبحث عن الشركة النموذج"

شارك في ورشة العمل السيد مازن اللحام رئيس قسم اللإستشارات القانونية في هيئة مكافحة الفساد والأستاذ ياسين دويكات عضو مجلس ادارة غرفة تجارة وصناعة نابلس والأستاذ امجد النمر مدير ملتقى رجال الاعمال في نابلس والاستاذ علاء حلايقة مدير مشاريع في مؤسسة بيالارا والأستاذ رافع دراغمة مدير وحدة التوظيف وشؤون الخريجين في جامعة النجاح. وحضر اللقاء عدد من الطلبة الخريجين والمتوقع تخرجهم ومن أعضاء الهيئة التدريسية والإدارية.

وشكر الدكتور صبري ناصر نائب الرئيس للشؤون الإدارية مؤسسة بيالارا على اهتمامها بعقد الورشة في جامعة النجاح ودعاهم الى الإستمرار في عقد مثل هذه النشاطات كما شكرهم أيضا على قيامهم بتدريب مجموعة من طلبة النجاح ضمن برنامج التدريب من أجل التوظيف الذي تقوم عليه المؤسسة.

وأثناء الورشة تحدث أ.ياسين عن مجتمع الشباب الفلسطيني وأهميته داعياً الى مساعدته في حل المشكلات الناجمة عن عدم وجود فرص عمل لإستيعاب الخريجين والذي يمكن أن يخلق مشاكل نفسية واجتماعية لهم وشجع المستثمرين على الإستثمار في فلسطين من أجل خلق فرص عمل ودعا كذلك الحكومة الى لعب دور أكبر في توفير فرص عمل لفئة الشباب.

وتحدث السيد النمر حول أهمية التعليم المهني وأسباب الإبتعاد عنه والذي يعود الى الثقافة السائدة والغير مشجعة للأبناء للإلتحاق في مثل هذا النوع من التعليم.

وعرض حلايقة مبادرة بيالارا ضمن مشروع منارات والذي يهدف الى تمكين الشباب وبناء قدراتهم وكذلك لخص الدراسة التي قامت بها المؤسسة حول اشكالية الواسطة والمحسوبية.

وتحدث اللحام عن دور هيئة مكافحة الفساد في متابعة جريمة الواسطة والمحسوبية في التوظيف واعتبرها من اعلى الجرائم في فلسطين وقال بان الهيئة لها دور وقائي يقوم على اساس التثقيف والتوعية ودور ملاحقة مرتكب الجريمة.

وتحدث دراغمة عن ملاحظات العديد من الطلبة الخريجين الذين يواجهون اشكاليات اثناء توجههم للبحث عن فرص عمل سواء كان ذلك في القطاعين الخاص والعام وفي نهاية الورشة دار نقاش بين المشاركين والمحاضرين.

حيث كان هناك مداخلات لكل من السيد سامر العقروق والدكتور جبر خضير حول الية هيئة مكافحة الفساد في ملاحقة الشركات التي تقوم في توظيفها على اساس الواسطة والمحسوبية.

كما أشار العقروق الى مشاكل ذوي الإحتياجات الخاصة في التوظيف حيث يتم إخضاعهم لإمتحان التوظيف ولا يتم تعيينهم بسبب الإعاقة.