[Skip Header and Navigation] [Jump to Main Content]
Home

Languages

  • العربية
  • English
  • Home
  • About Us
    • About Us
    • Objective & Vision
    • Unit's Departments
    • Frequently Asked Questions
  • G. Network
  • Contact Us
  • Training Courses
  • Resumes Samples
  • News
  • Q & A
  • Continuing Education Unit
  • Faculty of Graduate Studies
  • Graduates Statistics
  • Amman Liaison Office
  • Cooperation Agreements
  • Mailing list
  • Suggestions & Comments
  • Korean-Palestinian IT Institute of Excellence
  • Office Of Scholarships Coordinator
  • Partnerships
Home

شركة سيف ميكس الاماراتية تعقد مقابلات عمل في مقر وحدة النجاح للتوظيف

Date: 
04/08/2007 - 02/07/2008

عقدت الشركة الإماراتية، سيف ميكسللخرسانة الجاهزة، 15 مقابلة عمل في مقر وحدة النجاح للتوظيفالتابعة للجامعة خلال يومين، وقال السيد ثروت العاصي، المدير العام لشركة سيف ميكس: أن هذه المقابلات تهدف إلى انتخاب مهندسين مدنيين وعمرانيين للعمل في فروع الشركة في الشارقة ودبي، والمساهمة في إنجاز المشاريع التاريخية التي تحققها الشركة، والتي من بينها مشروع خزان مياه لمنطقة جبل علي، يمتد على مساحة 60 ألف قدم، وبسعة تعادل 20 مليون لتر مكعب وبتكلفة توازي 800 مليون درهم.
وعن  تاريخ التعاون بين سيف ميكس ووحدة النجاح للتوظيف، قال العاصي: قبل ما يزيد عن عام و نصف، زار الدكتور رامي الحمد رئيس جامعة النجاح الوطنية، دولة الإمارات، وعُقدت اجتماعات مع عدد من الشركات هناك، بهدف دعم الجامعة، وطلبتها وخريجيها،  وقد أثمر هذا اللقاء دعماً مادياً ومعنوياً ووعوداً بالتعاون مع وحدة النجاح للتوظيف، بهدف استيعاب الخريجين في وظائف مناسبة لهم، هذا الوعد تكلل فيما بعد بعدد من المقابلات في الوحدة،  وتم انتقاء 14 مهندساً في العام الماضي للعمل مع شركة سيف مكس، وشركة إتحاد الهندسة الإنشائية (يونك)، التي تربطنا بها علاقة توأمة، وهذا العام، سيتم اختيار عدد من الخريجين للعمل في مشاريع الشركة،  ونأمل أن يكون مستواهم جيداً كمن قبلهم، وهنا ركز على حاجة الخريجين للتدريب المكثف، وإتقان  اللغة الإنجليزية.
وعن أوضاع المهندسيين هناك وطبيعة تكيفهم مع العمل، أكد العاصي استيعاب شركته المرن والمريح لهم، ودمجهم في خلايا تدريبية لمدة ثلاثة أشهر، مدفوعة الأجر، ومؤمنة السكن، ليبدأ بعدها  دور الخريج في إثبات نفسه وجدارته في دنيا العمل، وليتبوأ سلماً أعلى في عمله، وراتبه وخبرته.
من جانبه أثنى مدير وحدة النجاح للتوظيف  رافع دراغمة على كل من شركة سيف ميكس، وإتحاد الهندسة الإنشائية (يونك)، ودورهما في استيعاب الخريجين، وتوظيفهم، مؤكداً على تفهمه لحاجات الشركتين ، ورغبتهما في  الإثراء المعلوماتي والمهني للخريجين، وإعجابه بمشاريعهما المميزة كمشروع واحة السيلكوم، والذي يعد من أضخم مشاريع الشركتين، وأهمهما، و يتضمن مجمعاً من الشركات العالمية المتخصصة في مجال الكمبيوتر والإليكترونيات، حيث تم إنجاز القسم الأول منه، ويتم التحضير للبدء بالجزء الثاني.

  • 1804 reads
[Jump to Top] [Jump to Main Content]